La jornada del Colegio de Enfermería de Alicante a través de su Escuela de Liderazgo (ESLIDEN) reúne a directivos y referentes de la profesión para reforzar el papel estratégico de las enfermeras en la toma de decisiones.

El Colegio de Enfermería de Alicante pone en valor el talento enfermero y promueve una mayor presencia de la profesión en los espacios de decisión.

La jornada fomenta el intercambio de experiencias y el impulso de nuevos modelos de liderazgo sanitario.

    El presidente del Consejo de Enfermería de la Comunitat Valenciana (CECOVA), Juan José Tirado, ha participado en la inauguración de la jornada dirigida a directivos de Enfermería “Visibilidad y liderazgo enfermero. Profesionalización directiva”, organizada por el Colegio de Enfermería de Alicante a través de su Escuela de Liderazgo (ESLIDEN), coordinada por María del Remedio Yáñez. La iniciativa ha reunido a responsables de gestión, líderes profesionales y expertos del ámbito sanitario con el objetivo de reflexionar sobre el presente y el futuro del liderazgo enfermero y su contribución a la mejora de la calidad asistencial.

    En el acto inaugural, Juan José Tirado ha estado acompañado por la presidenta del Colegio de Enfermería de Alicante, Montserrat Angulo, y por María del Remedio Yáñez, coordinadora de ESLIDEN y una de las principales impulsoras de esta escuela de liderazgo que se ha consolidado como referente en la formación directiva de las enfermeras y enfermeros de la provincia de Alicante. En la mesa inaugural también ha estado presente Francisco José Ponce, director territorial de la Conselleria de Sanidad en Alicante y Marta Reyes, directora comercial de Coloplast Productos Médicos y Embajadora Women Leaders in HealthCare.

    Durante su intervención, el presidente del CECOVA ha destacado que “la Enfermería ha demostrado sobradamente su capacidad para liderar equipos, impulsar cambios organizativos y aportar soluciones eficaces a los retos del sistema sanitario”. Asimismo, ha señalado que “la visibilidad y el liderazgo enfermero no son una aspiración, sino una necesidad para garantizar unos cuidados de calidad y una gestión sanitaria más eficiente y cercana a las necesidades de la ciudadanía”.

    Juan José Tirado también ha incidido en la importancia de la profesionalización de los cargos directivos enfermeros, subrayando que “la gestión sanitaria actual exige formación específica, visión estratégica y competencias de liderazgo que permitan a las enfermeras ocupar el espacio que les corresponde en la toma de decisiones”. En este sentido, ha defendido la necesidad de seguir fortaleciendo iniciativas formativas como las desarrolladas por ESLIDEN.

    La jornada ha contado a lo largo de sus diferentes sesiones con la participación de destacados responsables y expertos en gestión enfermera, quienes han compartido experiencias y modelos de liderazgo aplicados a distintos ámbitos asistenciales. Los asistentes han abordado cuestiones relacionadas con la transformación de las organizaciones sanitarias, el desarrollo profesional, la innovación en los cuidados y la necesidad de reforzar la presencia de las enfermeras en los espacios donde se diseñan las políticas sanitarias.  Además, se contó con la participación del presidente del Consejo Internacional de Enfermeras, José Luis Cobos, que pronunció la conferencia “Visibilidad y liderazgo enfermero”.

    El presidente del CECOVA ha afirmado que “las enfermeras aportan una visión integral de los cuidados y una capacidad de liderazgo imprescindible para afrontar los desafíos presentes y futuros de la sanidad”. Además, ha añadido que “debemos seguir trabajando para que cada vez más profesionales enfermeros accedan a puestos de responsabilidad desde los que contribuir a la mejora del sistema de salud”.

    Por su parte, María del Remedio Yáñez ha puesto de manifiesto la trayectoria de ESLIDEN como herramienta para impulsar el empoderamiento y el liderazgo profesional, una labor que ha permitido formar a numerosos profesionales en competencias directivas y de gestión. La coordinadora de la Escuela de Liderazgo ha recordado que el objetivo de esta iniciativa ha sido convertir al Colegio de Enfermería de Alicante en un punto de referencia para todas aquellas enfermeras y enfermeros interesados en desarrollar habilidades de liderazgo y gestión.

    La celebración de esta jornada ha vuelto a evidenciar el compromiso del Colegio de Enfermería de Alicante y del CECOVA con el fortalecimiento del liderazgo enfermero y con la promoción de una mayor presencia de la profesión en los ámbitos de dirección y gestión sanitaria. Juan José Tirado ha concluido destacando que “el futuro de la sanidad pasa por aprovechar plenamente el talento de las enfermeras y enfermeros, visibilizando su aportación y favoreciendo su participación activa en todos los niveles de decisión”.

Imagen: Foto de grupo de las autoridades y personalidades que han participado en la Jornada Esliden del Colegio Oficial de Enfermería de Alicante.