El conseller Marciano Gómez también ha destacado que conocía las peticiones del colectivo de Enfermería “y las atenderé y ofreceré soluciones, una de las cuales es que instauraremos una bolsa de trabajo más flexible, y buscaremos los mejores perfiles basándonos en la formación y la experiencia de cada uno de vosotros”.

Se entregan 11 reconocimientos a personas, instituciones y medios de comunicación que han participado en la promoción de la Enfermería.

    En el acto, dirigido por el presidente del CECOVA, Juan José Tirado, también se ha reivindicado la necesidad de contar con una ratio de enfermera por población adecuada, con un modelo de atención con enfermeras suficientes para controlar las adherencias a los tratamientos, el seguimiento y detección de trastornos antes de que se agudicen enfermedades y cronicidades.

    El Consejo de Enfermería de la Comunidad Valencina (CECOVA) ha celebrado su fiesta grande en uno de los enclaves más significativos de la ciudad de Valencia (Monasterio de San Miguel de los Reyes) y ha entregado 11 reconocimientos a personas, instituciones y medios de comunicación, entre otros, que han hecho posible la visibilidad y la promoción que la profesión enfermera se merece durante los últimos años, especialmente durante el periodo de pandemia Covid-19.

    El objetivo del Día de la Enfermería de la Comunidad Valenciana no ha sido otro que exaltar la labor de sus casi 34.000 profesionales. Un acto –con más de 400 asistentes-- que ha contado con la presencia del honorable conseller de Sanidad, Marciano Gómez, y del secretario autonómico de la misma Conselleria, Francisco Ponce, así como con la participación de los representantes de las juntas de gobierno de los tres colegios provinciales de Enfermería de Castellón, Valencia y Alicante y del Consejo General de Enfermería, de autoridades --cargos públicos de la Administración valenciana y privados--, del ámbito académico, sindical, militar, del resto de colectivos profesionales, así como representantes de asociaciones y de los medios de comunicación.

    Durante el transcurso de la ceremonia se han otorgado 11 reconocimientos como a la trayectoria profesional, docente e investigadora, a profesionales de otras disciplinas sanitarias que hayan apoyado a la Enfermería, a un proyecto altruista y de cooperación, y a un medio comunicación que haya reflejado la realidad de la profesión enfermera, entre otras.

    “El Día de la Enfermería de la Comunidad Valenciana es una forma de reconocer la labor de todas y todos los profesionales como homenaje a su trabajo, a todo lo que estos profesionales hacen por nosotros a diario”, según ha expuesto el presidente del Consejo de Enfermería de la Comunidad Valenciana, Juan José Tirado, quien ha insistido en que aunque es cierto que el origen del día de la enfermería está relacionado con la labor humanitaria que este colectivo realizó en conflictos bélicos, “en la actualidad, su trabajo sigue siendo fundamental para millones de personas en todo el mundo. Por eso queremos agradecer el trabajo que nuestras y nuestros enfermeras y enfermeros hacen en todos los sectores de la sanidad”.

    En el acto también se ha reivindicado la necesidad de contar con una ratio de enfermera por población adecuada, con un modelo de atención con enfermeras suficientes para controlar las adherencias a los tratamientos, el seguimiento y detección de trastornos antes de que se agudicen enfermedades y cronicidades. Una realidad necesaria para generar, a medio y largo plazo, un ahorro real que permita mantener la prestación sanitaria a la población y lograr una educación en la misma evite, poco a poco, el gasto desmesurado que crece año tras año. “Hoy, 20 de octubre, volvemos a recordar a nuestros gestores públicos que invertir en enfermeras es invertir en salud, en la salud de la sociedad, en la salud de todos”, concreta Juan José Tirado.

    “Los aplausos que nos ofreció la población resuenan aún en nuestros oídos. Fueron muy emotivos, pero más allá del reconocimiento efímero, buscamos un reconocimiento profundo y duradero”, según Juan José Tirado, quien aclara que a menudo, “el trabajo incansable de las enfermeras y enfermeros pasa inadvertido, diluido en la cotidianidad de los hospitales, centros de salud, residencias, colegios, centros de reconocimiento, ejercito, empresas etc.  Pero si algo nos ha enseñado la reciente pandemia, es el papel vital que desempeña nuestra profesión en la salud y bienestar de la sociedad. Somos indispensables, necesarias, esenciales y, en definitiva, irremplazables. No solo en tiempos de crisis, sino cada día, en cada turno, en cada paciente, en cada persona que atendemos”.

    Juan José Tirado concluye que exponiendo que ser enfermeras/os “no es simplemente una profesión para nosotras y nosotros: es una pasión, una vocación, una forma de vida. Agradecemos a todos los que nos apoyan en esta noble tarea y nos comprometemos a seguir siendo el pilar de cuidado que la sociedad necesita, esa pieza que debe evitar la fragmentación de la asistencia dentro del equipo multidisciplinar”.

    El conseller de Sanitat, Marciano Gómez, ha puesto en valor la función profesional y social de la Enfermería y ha confirmado lo que ya anunció hace unas semanas, la creación el Servicio de Desarrollo de Competencias de Enfermería Comunitaria, Hospitalaria y Unidades de Apoyo, dependiente directamente de la Secretaría Autonómica de Sanidad.

    Durante su intervención, ha señalado que “la voz de la enfermería será escuchada en la Conselleria de Sanidad, prueba de ello es la inclusión en el organigrama de este nuevo servicio, con el fin de que las opiniones y propuestas de este colectivo se tengan en cuenta en las decisiones que afecten a su ejercicio profesional”.

    "En esta legislatura daremos un paso adelante para que la enfermería asuma más protagonismo, especialmente en Atención Primaria", ha manifestado el Conseller. "Uno de mis principales retos en los próximos años es prestigiar la Atención Primaria y, para ello, es necesario jerarquizarla a través de mandos intermedios obtenidos por oposición, estructurando las funciones en un centro de salud", ha añadido.

    En este sentido, Marciano Gómez ha asegurado que “la enfermería tendrá un papel fundamental, porque debe realizar una función de selección para determinar qué pacientes necesitan la atención de un médico y cuáles pueden obtener una respuesta a través de su consulta en Enfermería”.

    Durante su intervención, el conseller ha querido agradecer la labor de los 34.000 profesionales de Enfermería, “uno de los colectivos profesionales que dio un paso adelante en los momentos más complicados de la pandemia de la COVID-19 y el compromiso y la profesionalidad del que ha sido uno de los puntos fuertes del proceso de vacunación masivo”.

    El titular de Sanidad recordó que uno de los primeros colectivos con los que se reunió al asumir el cargo fue el de enfermería. "Conozco sus peticiones y las atenderé y ofreceré soluciones, una de las cuales es que instauraremos una bolsa de trabajo más flexible, y buscaremos los mejores perfiles basándonos en la formación y la experiencia de cada uno de vosotros", ha destacado.

    El director de la publicación especializada en temas sanitarios SANIFAX, Miguel Ángel Martín, junto a su jefe de redacción, Antonio Mingarro, premiado como mejor medio de comunicación que ha sabido trasladar las inquietudes de la Enfermería, mostró su agradecimiento y destacó la función esencial de las enfermeras, como base del sistema sanitario y como pilar fundamental de los cuidados en la sociedad.

    Por su parte, tras recibir el reconocimiento, el secretario del CECOVA, José Antonio Ávila, agradeció a la junta directiva del CECOVA la concesión de este premio y destacó que la Organización Colegial de Enfermería debe tener en su misión, visión y valores “la sensibilidad de reconocer y premiar el trabajo que llevan a cabo sus integrantes: las enfermeras y los enfermeros. Un gesto simple, pero, sin lugar a dudas, un gesto que el agraciado lo eleva a máxima categoría y sabe agradecer. Un sencillo gesto que ayuda a la fidelización con la Organización al tiempo que aflora el orgullo de pertenencia a la misma”.

    Además, puso en valor el hecho de que “estos galardones, no solo nos llenan de emoción al saber que nuestro trabajo es apreciado por otros, sino también nos suponen una sensación de logro personal, al tiempo que nos impulsan a continuar trabajando en nuevas ideas y proyectos”. Por ello, en nombre de todos los galardonados y en el suyo propio, dio las gracias al CECOVA “por estos premios que tanto se agradecen y tanto ayudan a visibilizar el esfuerzo diario de todo un colectivo profesional cuya principal misión es garantizar una atención de calidad a las personas y hacer un sistema sanitario más eficiente, resolutivo y, sobre todo, más humano”.

Reconocimientos del CECOVA:

    El Reconocimiento a los profesionales en equipos universitarios es para el equipo del CEU Cardenal Herrera ubicada en Elche:

    Los profesores y profesoras del Claustro de Enfermería de la Universidad Cardenal Herrera de Elche desean ser descritos como docentes, investigadores y clínicos. Con su trabajo han logrado que su alumnado presente trabajos de investigación en casi la totalidad de Congresos y Jornadas de la provincia de Alicante, así como en el Congreso Internacional de Estudiantes de la UCH CEU, acaparando premios en casi todos ellos.

    Pero su gran logro, y merecedor por ello de este premio, es la creación en el Curso 2016-2017 de la Escuela de Salud, ante la necesidad de complementar las prácticas de Atención Primaria de sus estudiantes.

    El profesorado de la Sede de Elche de la Universidad Cardenal Herrera, se caracteriza por su proactividad y deseo de mejora constante en la formación de su alumnado. Sus profesores apuestan por el Cambio de Paradigma del Cuidado al paradigma de Salud.

    El Reconocimiento a profesionales en labores sociosanitarias se entrega a la Unidad de Daño Cerebral del Hospital San Vicente del Raspeig:

    Esta unidad lleva a cabo desde hace diez años una atención integral del proceso durante la fase subaguda con el objetivo de disminuir la discapacidad y las secuelas físicas y cognitivas del paciente con año Cerebral Adquirido, mediante un programa de rehabilitación individualizada en el que se abordan tanto los aspectos sanitarios como los sociolaborales.

    Los objetivos específicos que se plantea la Unidad, en la que se atiende a cien pacientes de media al año, son prevenir las complicaciones derivadas de la lesión cerebral, minimizar los déficit físicos, cognitivos y conductuales resultantes, reducir la discapacidad residual, conseguir el mayor grado de integración social, alcanzar la mejor calidad de vida posible e informar, formar y entrenar a las familias en los cuidados del paciente. Para ello, en la Unidad se realiza una valoración individualizada y definición de objetivos asistenciales para cada paciente, que se evalúan en cada reunión semanal multidisciplinar. Se aborda al paciente desde una esfera física, psíquica y social. La familia participa activamente en la rehabilitación.

    El Reconocimiento a la labor docente enfermera se ofrece este año a Doña María José Alemany:

    María José Alemany es enfermera, matrona y doctora en Historia por la Universitat de València.

    Ha trabajado durante casi treinta años acompañando a las mujeres de parto en distintos hospitales de la sanidad pública valenciana.

    Desde el año 2004-2018 fue profesora de Salud de la Mujer, de la Sexualidad y de la Reproducción, y de Sociología, Género y Salud en la Escuela de Enfermería La Fe (centro adscrito a la Universitat de València).

    También es profesora desde la primera promoción de matronas 1994 (EIR) en la Unitat Docent de Comares en la Escuela Valenciana de Estudios para la Salud (EVES). Desde 2018 a 2022 ha sido jefa de Estudios de la Unidad Docente de Matronas de la CV (EVES). Ha publicado distintos artículos y capítulos de libros sobre aspectos relacionados con la salud de la mujer y un libro “De mujeres y partos: Matronas y cambio social en la segunda mitad del siglo XX”. Ha codirigido tres tesis doctorales de compañeras matronas que han alcanzado el grado de doctoras.

    El Reconocimiento a la divulgación enfermera es para Olga Navarro Martínez:

    Enfermera desde 2001, por la Universidad de Alicante, siempre ha sido una entusiasta del aprendizaje, así como la comunicación y el mundo digital. Tiene presencia activa en redes sociales, sobre todo, en Twitter desde 2009. Desde 2011 a 2014 lidera la comunidad de práctica Tekuidamos 2.0, enfocada al aprendizaje digital de los profesionales de la salud. Esta comunidad supuso una revolución en la comunicación entre los profesionales de la salud y tuvo gran impacto en medios de todo tipo, además de recibir el premio Favoritos en la Red de Diario Médico. Por el trabajo realizado en estos años ha recibido también el Premio Social Learning de la Universitat Oberta de Catalunya a la mejor idea innovadora sobre aprendizaje.

    Durante 10 años ha participado en más de 100 de talleres, formaciones, ponencias, jornadas y congresos relacionados con el aprendizaje digital para Enfermería.

    Es Doctora en Tecnologías de la Salud y el Bienestar desde 2022 por la Universidad Politécnica de Valencia. Ese mismo año finalizó sus estudios de Pedagogía en la UNED.

    En 2021 inició, junto a Vanessa Ibáñez, el proyecto Enfermeras invisibles que les llevó a publicar un libro con este mismo título con la editorial Penguin Random House. Este proyecto apuesta por devolver la visibilidad a las enfermeras que realizaron descubrimientos científicos, inventos, patentes, etc., y que quedaron relegadas al olvido.

    Actualmente investiga en tecnologías relacionadas con el ámbito sanitario y el aprendizaje de los profesionales de la salud y es profesora en la Universidad de Valencia.

    El reconocimiento a los profesionales de Atención Primaria se destina en esta edición al Centro de Salud del Barranquet de Castellón:

    Este galardón sirve para poner en valor la labor que, desde hace más de tres décadas, se realiza en este barrio periférico de Castellón donde se atiende a diario a más de 4.000 personas de extracción media-baja. A pesar de las dificultades que supone para los profesionales trabajar en un entorno socialmente complicado, el centro ha reforzado la seguridad para desarrollar su labor y ha destacado por su trabajo con la comunidad, mediante actividades de promoción y educación para la salud. También destaca el esfuerzo hecho en sus centros de deshabituación de toxicomanías y de reeducación de menores.

    A esto, se añade que también ejerce como centro docente para ayudar en la formación de nuevos sanitarios, con lo que se completa su trabajo global dentro del ámbito de la salud. Por todo esto, se premia a los profesionales y las profesionales que desarrollan su labor en el Centro de Salud del Barranquet.

    El Reconocimiento a la innovación colegial se destina a las aulas de formación del Colegio de Enfermeros y Enfermeras de Castellón:

    Las instalaciones, inauguradas en marzo de este año, nacen con el propósito de impulsar la actividad formativa y facilitar el aprendizaje continuado a los enfermeros y las enfermeras de la provincia de Castellón. Se trata de un lugar donde prolongar la adquisición de nuevos conocimientos y así poder actuar con más seguridad, más eficacia y más garantías ante los cuidados cada vez más exigentes que requiere la sociedad.

    Este espacio cuenta con más de 150 metros cuadrados útiles que albergan dos aulas de RCP (básica y avanzada), un quirófano de cirugía menor, una consulta de enfermería y un aula de formación, destinados a la realización de cursos. Un esfuerzo único para promover la ampliación y la actualización de conocimientos de los profesionales enfermeros, ante una realidad sanitaria que obliga a mantenerse siempre actualizado.

    El reconocimiento a la implicación con la profesión enfermera este año, curiosamente, recae en un médico. En Don Sergio García:

    Sergio García dispone de una dilatada carrera en la que ha mostrado una sensibilidad especial con la Enfermería. Todas y todos los profesionales que han trabajado con él le definen como un excelente gestor que siempre ha impulsado los proyectos enfermeros.

    Actualmente, Sergio García es médico adjunto de la unidad de documentación y admisión del Hospital Clínico de Valencia y profesor en el grado de Enfermería de la Universidad Europea, pero ha sido gerente del Hospital 9 de Octubre, Valencia al Mar, Hospital Quirón Valencia, del departamento de salud Xátiva-Onteniente y del Hospital Imed Valencia.

    El Reconocimiento a los medios de comunicación va para SANIFAX:

    SANIFAX se ha convertido el medio de comunicación de ámbito sanitario que mejor ha reflejado el día a día de la profesión enfermera. Un diario con una contrastada independencia y compromiso, con la idea de servicio público del periodismo sanitario.

    Sus textos en “caja alta” (mayúsculas) y secciones como “El Avispero” son dos de las señas de identidad de este medio que ha sabido diferenciarse de los demás gracias a la impronta de su director y al equipo de periodistas del que este ha sabido rodearse.

    El Reconocimiento a los profesionales de Atención Hospitalaria se destina al equipo de la Unidad de Cuidados Intensivos del Hospital Doctor Peset de Valencia, siempre respaldada por la Unidad de Reanimación.

    Aunque esta distinción va dirigida a todas las enfermeras de todas las UCI de los hospitales valencianos. Desde el CECOVA se ha querido reconocer, especialmente, la labor de los profesionales del equipo de Enfermería de la UCI del Doctor Peset, con el respaldo de la REA.

    El equipo de Enfermería de la UCI del Doctor Peset tuvo que adaptar su trabajo una situación inesperada, para la que no estaba preparado, ni sus profesionales ni el resto de los equipos hospitalarios homólogos de la Comunidad Valenciana. En el caso del equipo del Peset se ha querido destacar a Marina García y Rafael Juez porque han realizado un estudio sobre las UCI en tiempos de pandemia. Además, ambos han sido el germen de la primera comisión de Enfermería de UCI del CECOVA, junto a sus compañeras Yolanda Martínez, Sonia Balboa, Irene Bellés y Elisa Núñez.

    Como explican Marina y Rafael: “Trabajar en las UCI durante la pandemia supuso vivir en el vientre de un hospital durante una mala digestión”.

    El Reconocimiento a la trayectoria profesional es para Don Francisco Soto:

    Don Francisco ha ejercido de enfermero durante más de 40 años en varias empresas, entre ellas algunas multinacionales. Sin embargo, lo que más destaca de su trayectoria profesional es su dedicación a las enfermeras y enfermeros jubilados. Porque como él suele decir “cuando uno es enfermero, será enfermero siempre, por vocación, durante la jubilación y mientras que viva”.

    Don Francisco lleva al frente de la Asociación de Jubilados San Juan de Dios del Colegio Oficial de Enfermería de Valencia desde hace casi 20 años y ha revolucionado el concepto de envejecimiento activo. Cuando llegó a la Asociación sólo había unas 80 enfermeras jubiladas y, ahora, son más de 1.200. Todo un hito logrado con todo tipo de actividades como el taichí, marcha nórdica, viajes, cursos de fotografía, premios de literatura y cursos de informática, inglés, telefonía de última generación o redes sociales.

    Un elenco de acciones que persiguen el lema que hace muchos años acuñó Don Francisco Soto para la Asociación de enfermeras jubiladas de Valencia: “Si tú quieres… nunca estarás sola”.

    El Reconocimiento especial del CECOVA recae en Don José Antonio Ávila Olivares:

    José Antonio Ávila Olivares es enfermero del Centro de Salud San Fermín de Elche, licenciado en Antropología Social y Cultural por la Universidad Miguel Hernández de Elche y doctor por la Universidad de Alicante.  Es también profesor doctor invitado de la Universidad Cardenal Herrera CEU de Elche y está vinculado a la Organización Colegial de Enfermería desde hace 39 años.

    Ha ocupado diversos cargos colegiales siendo presidente autonómico de 2000 a 2020. Entre los hitos conseguidos, destaca el impulso a la Enfermería Escolar en la Comunidad Valenciana, logrando la promulgación de la Ley 8/2008 de los Derechos de Salud del Niño y el Adolescente que establece la obligatoriedad de este profesional en cada Centro de Educación Especial. La elaboración del Código Deontológico de la Enfermería de la Comunidad Valenciana y la organización del primer Master de Ética de la Enfermería de la Comunidad Valenciana. El desarrollo de la Biblioteca Enfermería Comunidad Valenciana y el Centro de Información y Documentación Enfermera (CIDE).

    Destacable es también la creación del Museo Histórico de la Profesión Enfermera y la puesta en funcionamiento de la primera televisión enfermera vía internet en España en 2009, CECOVA TV. Fue el artífice de la creación de la Academia de Enfermería de la Comunitat Valenciana, de la que ha sido su primer presidente.

    Puede acceder a la galería de imágenes de la gala a través de este enlace.

Imagen: Momento de la gala del Día de la Enfermería del CECOVA, hoy viernes 20 de octubre, en el Monasterio San Miguel de los Reyes en Valencia.