El CECOVA también contribuye en el análisis de las diferentes medidas puestas en marcha con motivo de la DANA.

Los máximos representantes de la enfermería abordan en Madrid la modernización de normativas y el avance de la prescripción enfermera.

La cumbre de la Organización Colegial de Enfermería fija estrategias para el desarrollo profesional y la lucha contra el intrusismo.

    El presidente del Consejo de Enfermería de la Comunidad Valenciana (CECOVA), Juan José Tirado, ha asistido de forma telemática a la cumbre del Consejo General de Enfermería en su sede de Madrid que ha definido las líneas para defender las competencias de la profesión. Una importante cumbre de toda la Organización Colegial de Enfermería para hacer balance de la situación de la profesión y fijar la hoja de ruta a seguir para los próximos meses y años.

    Durante las jornadas, que se han iniciado con un minuto de silencio en recuerdo de las víctimas, también se van a analizar las diferentes medidas puestas en marcha con motivo de la DANA que ha asolado especialmente las provincias de Valencia y Albacete y la mejor forma de coordinar toda la solidaridad que ha generado tanto en el seno de toda la Organización Colegial de Enfermería como entre las propias enfermeras españolas.

    El objetivo fundamental de estas jornadas de reflexión ha sido definir, con la colaboración de los máximos representantes de los distintos colegios de Enfermería, los ejes fundamentales para impulsar y defender a este colectivo de más de 345.000 enfermeras y enfermeros de nuestro país. Así, una nueva cumbre enfermera define las líneas para defender sus competencias.

    El presidente del CGE, Florentino Pérez Raya, ha promovido esta cumbre para recoger la opinión y las propuestas del mayor número posible de representantes de la organización colegial, a quienes hace partícipes en la toma de decisiones para marcar el presente y el futuro de la profesión. Durante dos días, representantes de los colegios de Enfermería van a compartir sus preocupaciones e inquietudes, con las particularidades propias de las provincias y regiones que representan, para conseguir un mayor avance y desarrollo de la profesión en todos sus ámbitos competenciales.

     “Entre todos debemos fijar las líneas estratégicas para el presente y el futuro de la profesión y la hoja de ruta enfermera para el próximo año. Son muchos los frentes abiertos en un momento político en el que se atisba la oportunidad de lograr cambios tan significativos como esperados para la profesión enfermera. Es el momento de derribar algunos techos de cristal, de acabar con injusticias históricas, de alcanzar algunas metas que parecían muy lejanas”, ha señalado Pérez Raya.

    El avance y consolidación de la prescripción enfermera ha sido otro de los puntos a tratar y donde se ha concretado el grado de implantación en las distintas CC.AA. así como la publicación de nuevas guías que facultan a enfermeras y enfermeros a indicar determinados medicamentos sujetos a prescripción médica y que tanto revuelo han causado en los últimos tiempos. En este sentido, a juicio del CGE, es preciso actualizar determinadas leyes y normativas para armonizar el marco legal y la práctica diaria, habida cuenta de los problemas que sigue generando la aprobación del Real Decreto de indicación, uso y autorización de medicamentos por parte de las enfermeras y enfermeros de 2015 y su posterior modificación en 2018.

    En las jornadas ha intervenido el magistrado Fernando Luis Ruiz Piñeiro, presidente de la Sala Contencioso-Administrativo de la Audiencia Nacional, para aclarar todas las dudas que sigue generando la prescripción enfermera.

    Uno de los aspectos principales de estas reuniones se ha centrado en la modernización de la normativa que rige su actividad diaria: los estatutos de la Organización Colegial, pues los actualmente vigentes datan del año 2001 (posteriormente modificados en 2004). Tras más de 20 años de vigencia se hace necesario adaptar esta norma corporativa a las variaciones legislativas producidas en los últimos tiempos. En el fondo, se trata de una nueva regulación inspiradora de lo que se entiende que puede ser una Organización Colegial moderna, como conjunto profesional.

    Además, se ha analizado el nuevo Código Deontológico de la Enfermería Española, que está en la fase final para su aprobación, una vez concluido el periodo de consulta pública. Al igual que con los estatutos, se trata de adecuar la práctica profesional enfermera a la nueva realidad de nuestra sociedad, garantizando así la ética y eficacia en el ejercicio profesional y asegurar unos cuidados dignos y excelentes a la población.

    Posteriormente, y divididos en cuatro grupos de trabajo, los más de 140 asistentes han concretado las estrategias y líneas de acción a seguir para lograr el grupo A unificado que propugnan para las enfermeras, el desarrollo de sus competencias y de las especialidades, así como para luchar contra el intrusismo profesional o cómo mejorar el profesionalismo de los colegios de enfermería, entre otros temas.

    En el seno de estas jornadas también se han analizado las nuevas herramientas puestas a disposición de los colegios y las propias enfermeras para fomentar su desarrollo profesional y la excelencia en la profesión más numerosa del sistema sanitario.

Imagen: El CECOVA ha participado en la cumbre del CGE de forma telemática.